Die Gen-Z-Überfliegerin Yaël Meier über Radikalisierung und Tabubrüche
Alexandra Lüönd: Von Beautification bis Better Aging
Instagram war noch nicht verfügbar, als eine junge Businessstudentin beschloss, sich die Lippen aufspritzen zu lassen.
Ines Imdahl: Altersmehrwert
Das Longevity-Business jubelt, während die Hälfte der Gesellschaft fast daran zerbricht: Älterwerden gilt als Defizit. Als Makel. Nur die Jugend zählt. Was bedeutet der Anspruch an ewige Jugendlichkeit für unsere Psyche? Wohin führt uns die Sehnsucht nach Unsterblichkeit? Ist mit 50+ wirklich Schluss? Die Psychologin Ines Imdahl kennt die Antworten – und will dem Altern einen neuen Wert geben.
Exklusive Kollaboration – Ladies Drive x VYN
Die Geschichte von Catherine Meuter und ihrem innovativen Schuhlabel VYN ist auch eine von Persistenz, von Leidenschaft, Female Empowerment und dem unerschütterlichen Glauben an Machbarkeit.
Über den Mut, seinem Purpose zu folgen
Sie kam, sah, und eröffnete eine Fussballschule im Kongo. Wie es ist, seinem Herzen zu folgen, und warum es dafür nicht viel, ausser Entschlossenheit braucht, weiss Claudia Doron. Die Initiatorin von „A River Of Hope“ über Projekte, die einen finden, Herausforderungen, die einen heimsuchen und warum es sich am Ende doch lohnt, seiner Bestimmung zu folgen.
Tina Weirather: Es bizzeli meh Superwoman!
Die gebürtige Liechtensteinerin Tina Weirather ist seit ihrem 16. Lebensjahr als Skirennfahrerin bekannt. Mit ihrem Debüt im Weltcup in Sölden 2005 wurde aus der jungen Spitzensportlerin eine öffentliche Person. Und unter medialer Beobachtung zu sein lässt junge Menschen häufig schnell erwachsen werden. Manchmal schneller, als ihnen lieb ist.
Nina Suma: Wir sind Ebbe und Flut
Nina Suma kam wie die Jungfrau zum Kind in den Chefsessel der Badener Wellness-Therme FORTYSEVEN. Die Marketingstrategin und ehemalige stellvertretende Geschäftsführerin der SBB-Tochter RailAway eröffnete die von Stararchitekt Mario Botta designte Therme mitten in der Pandemie 2021.
Nicole Hinrichs: Facilitator of Critical Thinking
Carole Ackermann interviews Nicole Hinrichs, Associate Professor and Dean of EHL Hospitality Business School, Lausanne, and Visiting Reader at Imperial College London
Blanca Garcia: Excellence
Blanca Garcia (55) hails from Mexico City and embarked on her international journey at age 18 to pursue studies in Hotel Management in Switzerland. Little did anyone anticipate her subsequent trajectory into the male-dominated realms of automotive and drones.
Sarah Müller: Ganz oben braucht es Empathie und eine gute Fehlerkultur
Frauen in Spitzenpositionen sind immer noch so selten wie Superheldinnen. Dabei brauchen wir mehr denn je einen neuen Umgang mit Macht und Einfluss.
Start-up Stories: Kitro
«Wir haben über eine Million an Gerichten eingespart, seit wir angefangen haben»
Start-up Stories: Dojo
Manche Erfindungen sind so brillant einfach, dass man gar nicht versteht, wieso andere nicht schon früher draufgekommen sind. Die #6 unserer Serie über Start-ups, denen Unternehmer Roland Brack neben Kapital auch Hilfe in strategischer Entwicklung angedeihen lässt, ist so etwas. Zu Besuch bei Jana Kalbermatter in Basel, die die Idee zu diesem ausserordentlichen Storytelling-Tool hatte.
Frauen, die Bewegen
Sarah Harbarth hat direkt nach dem Studium ihr Unternehmen KUORI lanciert. Das Start-up entwickelt Kunststoffalternativen aus natürlichen Materialien, die von der Industrie vielfältig einsetzbar sind. Was Sarah antreibt, was ihre Arbeit so kreativ macht und welche grossen Ziele sie mit KUORI verfolgt, erzählt uns die 27-jährige gelernte Produktdesignerin hier – und auch, was das Ganze mit Bananenschalen und Schuhsohlen zu tun hat.
Rebecca Guntern. Passion: Führungskraft
Ein wunderbarer Nebeneffekt unseres Wirkens im und für das Ladies Drive-Netzwerk ist, dass man sich immer mal wieder begegnet. Manchmal in neuer Konstellation, manchmal in neuen Positionen, aber immer auf Augenhöhe und wohlwollend. Rebecca Guntern ist so eine Frau, die uns schon lange begleitet.
Dalia Feldheim: Lead Like a Girl
We’re in the midst of the biggest leadership crisis we’ve faced in decades. The facts are: 78% of employees feel unhappy, undervalued, and unfulfilled in the workplace. This has given rise to the modern day epidemic of fatigue and burnout. “It’s time for what I call Flow Leadership”, says Dalia Feldheim.
Möchtet Ihr mehr News über die Sisterhood & alle Events?
Folgt uns in den sozialen Medien, um in Kontakt zu bleiben und erfährt mehr über unsere Business Sisterhood!
#BusinessSisterhood #ladiesdrive
