3 Pillars for the Next Career Step
According to a study by the consulting firm Zenger Folkman published in the Harvard Business Re-view, women outperform men in 17 out of 19 leadership competencies. But only 29% of management positions with personnel responsibility are filled by women. 64% of...
ANTIFRAGIL: Wie wir gestärkt aus einer Krise kommen – Retrospektive Ladies Drive Bargespräche Vol.68
„Antifragil“ ist ein Thema, welches in letzter Zeit ziemlich für Furore gesorgt hat - unter anderem auch unter dem Begriff „Post Traumatic Growth“. Beides bezeichnet das, was wir wohl als Resilienz 2.0 bezeichnen könnten. Nach einem Trauma, nach einer Krise, schwingen...
League of Leading Ladies Conference 2022 – The future is… Bright!
Und sie ist bunt. Und sie strahlt. Wie bitte, werden Sie sich vielleicht fragen? Finden nicht gerade parallel Krieg, Inflation, Pandemie, Klimawandel und andere Katastrophen statt? Doch! Aber an der League of Leading Ladies Conference wurden keine Gründe gesucht, um...
Ladies Drive Magazine
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Ladies Drive Online
Zu unseren Werten gehören Glaubwürdigkeit, Kollaboration und Nachhaltigkeit. Und das seit der Gründung 2007. Ladies Drive ist eine der erfolgreichsten Businessplattformen für Leaderinnen der Schweiz und ist mit allen namhaften Business-Clubs und Organisationen vernetzt, um Frauen mehr Sichtbarkeit und Gehör zu verschaffen.
Wir zeigen Frauen mit Drive – in unserem Printmagazin mit einer Auflage von 40’000 Magazinen in der Schweiz oder auf unserem Blog „Ladies Drive Online“.
3 Pillars for the Next Career Step
According to a study by the consulting firm Zenger Folkman published in the Harvard Business Re-view, women outperform men in 17 out of 19 leadership competencies. But only 29% of management positions with personnel responsibility are filled by women. 64% of promotions go to men. And this even though 54% of all university and technical college degrees go to women. But enough numbers, because we all know that there are simply still too few women in leadership positions. To change this situation, companies must adapt their structures, but politics can also do its part – keyword childcare. Additionally, women who want to take the next step can also prepare themselves for it and advance their careers in a targeted manner.
ANTIFRAGIL: Wie wir gestärkt aus einer Krise kommen – Retrospektive Ladies Drive Bargespräche Vol.68
„Antifragil“ ist ein Thema, welches in letzter Zeit ziemlich für Furore gesorgt hat – unter anderem auch unter dem Begriff „Post Traumatic Growth“.
Beides bezeichnet das, was wir wohl als Resilienz 2.0 definieren könnten. Nach einem Trauma, nach einer Krise, schwingen wir nicht einfach „nur“ zurück in den Ursprungszustand. Nein, wir werden sogar noch besser, wir wachsen und lernen.
League of Leading Ladies Conference 2022 – The Future is… Bright!
Und sie ist bunt. Und sie strahlt.
Wie bitte, werden Sie sich vielleicht fragen? Finden nicht gerade parallel Krieg, Inflation, Pandemie, Klimawandel und andere Katastrophen statt? Doch! Aber an der League of Leading Ladies Conference wurden keine Gründe gesucht, um Angst zu schüren, sondern Wege, um die Probleme anzupacken. Der Herausforderung ins Gesicht schauen hat einen grossen Vorteil: Es nimmt dem Gespenst den Schrecken. Und kurbelt die Lösungssuche an.
Bargespräche
Seit 2009 mit über 30’000 Besucherinnen und Besuchern eines der erfolgreichsten Netzwerk- und Eventformate der Schweiz – offline und neu auch digital. Für einen Austausch, der Branchen und Generationen überwindet und die Basis unserer „Business Sisterhood“ darstellt.
Hier erfährt Ihr mehr über unsere Bargespräche, die Bargespräche Digital und die Bargespräche Privé sowie unsere Club-Mitgliedschaften.
News
Ditti Brook fliegt extra von den Dreharbeiten seines neues Kinofilms mit dem Schweizer Top-Influencer Zeki aus Zagreb nach Zürich zurück, um rechtzeitig bei unserem Bargespräch Vol.68 @Jelmoli im Jelmoli in Zürich zu sein. Diesen Donnerstag, 30.6.2022 ab 17:30 Uhr. Die Anmeldung ist per sofort geöffnet.
Female Innovation Forum
Das „Female Innovation Forum“ (FIF) ist ein Ganztages-Event für Unternehmerinnen, Business Angels, Investorinnen, Start-ups/Female Founders und solche, die es noch werden wollen. Wir zelebrieren weibliche Innovationskraft – und küren im Rahmen einer feierlichen Award Night die „Female Innovator of the Year“.
Das FIF ist ein Ökosystem für Gründerinnen. Alle namhaften Player der Start-up-Szene sind hier vereint.
News
League of Leading Ladies
Die „League of Leading Ladies“ ist ein internationaler Businessclub (by invitation only) und eine gleichnamige englischsprachige, öffentliche Konferenz. Beim Business Club finden C-Level-Managerinnen von internationalen Unternehmen sowie Business Owners & Unternehmerinnen zusammen, um sich gegenseitig Geschäfte zu vermitteln.
Die Konferenz ist öffentlich, steht Frauen wie Männern offen und bietet Networking Deluxe in familiärer Atmosphäre und internationale Top-Speaker.
News
"The Future Is Bright" - Das war die League of Leading Ladies Conference 2022 mit John Strelecky, Swati Mandela, Didi Wong u.v.m. Jetzt das Video sehen!
„Das Buch richtet sich an Frauen und Männer, die im Job und im Leben weiterkommen möch- ten. Und all jene, die die Gabe nicht verloren haben, über sich selbst zu lachen.“
Brigitte Schweiz
„Eines unserer Top 10 Bücher! Well done.“
Frauenarbeit
„Das Buch ist die neue Karriere-Bibel.“
Alona M., Bankerin
