Der Verwaltungsrat braucht Diversität.
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Bargespräche Vol. 16 – Neue Leader Braucht das Land
Das erste Bargespräch in Bern – und bereits ausverkauftes Haus! 130 Gäste aus Politik, Wirtschaft und Sport folgten unserer Einladung ins wunderschöne Hotel Bellevue Palace und verfolgten die hochstehende Diskussion zum Thema „Neue Leader braucht das Land“.
Bargespräche Vol. 15 – Wieso Luxus Uns Belastet – und der Weg Zurück Zum Glück
Der Ballsaal des Marriott Zürich war bis auf den letzten Platz gefüllt. 300 Gäste erwarteten unsere Podiumsgäste und ihre Sichtweise auf den „Weg zum Glück“.
„es Corvettli“
CORVETTE CONVERTIBLE 427 COLLECTOR EDITION
Diversity-initiativen IN Unternehmen
SWISSCOM: WIE BETINA BALITZKI DIVERSITÄT ERLEBBAR MACHEN WILL
Wie Wohnt Eigentlich Doris Fiala?
WOHNEINDRÜCKE VON LANDHAUS-DIVA TAMARA KRIEGER*
„es War Eine Verrückte Idee!“
LOTTE TISENKOPFA, CO-FOUNDER MADARA
Ein Neuer Stern Auf den Strassen
Mercedes C-Klasse
Mit dem Porsche Macan Durch Marokko
Nur noch esel Fahren eine „Karre“, oder: Wer Jetzt nicht umsteigt ist selber schuld!
Retrospektive Ladies Drive Bargespräche Vol.14
„REGIERT GELD DIE WELT – ODER STEHEN WIR VOR DEM GROSSEN WANDEL?“
„ich Fördere Frauen, und Jeder im Unternehmen Weiss Das!”
Die grosse, erfolgreiche Lady der Uhrenbranche, Cindy Livingston, CEO der Sequel AG, über Mütter, Menschen, die einen inspirieren, Erfolgsfaktoren in ihrer Karriere – und Hillary Clinton.
„es Geht Nicht Um Nagellack – Sondern Um Selbstachtung“
ANNE GUICHARD, GENERAL MANAGER L’ORÉAL
Winterdepression?
Ich erinnere mich gut an meine Reise nach Botswana vor drei Jahren. Und an die Fragen der vielen jungen Frauen nach dem Leben in der Schweiz.
Woran Frauenkarrieren Scheitern
Zugegeben, was folgt, ist etwas stereotyp, doch es ist manchmal einfacher, das Wesentliche anhand einer Karikatur als am Original zu erkennen. Mittlerweile haben es doch einige Frauen in Wirtschaft und Politik an die Spitze geschafft – nicht alle dieser Damen befürworten übrigens die Quote – und so lassen sich langsam auch gewisse Muster erkennen, wie sich die „glass ceiling“, die ganz offensichtlich nicht für alle gilt, allenfalls doch durchbrechen lässt.
Lebensentwurf 2.0 – Frauen als Pioniere
In den Medien wird ständig im Grossformat über erfolgreiche Frauen berichtet. Leider beziehen sich fast alle Berichte auf Frauen, die einer klassischen Linienkarriere gefolgt sind. Besonders beliebt sind die wenigen, die es in oberste Kaderpositionen in grossen Konzernen geschafft haben.
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